Половина роботодавців вважають, що ТК краще за бізнес захищає...

Права працівника краще захищені Трудовим кодексом РФ, ніж інтереси бізнесу. Такий висновок опитування сервісу з пошуку роботи Superjob серед...

Далі

Роботодавці вважають, що якість роботи віддалених...

Лише 16% роботодавців сьогодні вважають, що надомники працюють гірше за офісних співробітників (у 2015 р. їх було 22%, у 2012 р. — 28%).

Далі

На що може розраховувати співробітник при скороченні...

Трудовий кодекс передбачає звільнення з ініціативи роботодавця. Роботодавець зобов'язаний повідомити про звільнення працівника протягом двох місяців. За...

Далі

Опитування: половина роботодавців РФ вважає, що ТК найкраще захищає...

Більшість роботодавців у Росії вважають, що права працівника краще захищені... практично кожен другий роботодавець (48%) вважає, що...

Далі

Роботодавці та працівники вважають, що Трудовий кодекс...

Роботодавці та працівники вважають, що Трудовий кодекс захищає їхні права рівною мірою. За 8 років співробітників та роботодавців, впевнених,...

Далі

Розрахунок при звільненні: скільки і коли заплатити - PPT.RU

Розрахунок співробітника при звільненні — це обов'язок роботодавця виплатити... Важливо пам'ятати, що вважають оплату, що належить по закону, в цих...

Далі

Роботодавець вважає, що хочу працювати безкоштовно. Що робити?

Відповіді на запитання: Роботодавець вважає, що хочу працювати безкоштовно. Що робити?

Далі

44% російських роботодавців вважають, що... - CNews

Дослідження, проведене ANCOR за підтримки Microsoft та Американської торгової палати у Росії.

Далі

Резюме з помилками відхиляє кожен другий...

INTERFAX.RU - Половина роботодавців у Росії (50%) вважають орфографічні та пунктуаційні помилки в резюмепретендентів на достатню основу...

Далі

Опитування: Скільки роботодавців вважає, що співробітники мають...

Більшість роботодавців вважають, що комфортна атмосфера допомагає співробітникам краще зосередитись на робочій діяльності.

Далі

Як можуть звільнити за прогул? КонсультантПлюс

Слід враховувати, що за порушення порядку застосування дисциплінарного стягнення, зокрема, якщо роботодавець не зажадав від працівників письмового...

Далі

Співробітник вважає, що звільнений незаконно. Як роботодавцю...

Співробітник вважає, що звільнений незаконно. Як роботодавцю відстояти правоту. Більш детальну інформацію ви можете отримати за телефоном...

Далі

Половина роботодавців вважає, що ТК краще захищає... - Долг.рф

Про це повідомляється в дослідженні сервісу пошуку роботи Superjob, з результатами якого ознайомився ТАСС. 48% роботодавців вважає, що...

Далі

Як звільнитися за згодою сторін та отримати компенсацію

Відносини між працівником та роботодавцем регулює трудовий договір. Навіть якщо сторони не уклали його письмово, закон вважає, що...

Далі

Що робити, якщо роботодавець затримує - Онлайнінспекція...

Стаття 236 ТК РФ встановлює, що за порушення роботодавцем встановленого терміну виплати заробітної плати роботодавець зобов'язаний виплатити її зі сплатою...

Далі

Новини з порталу hr-director.ru

Роботодавці, як і раніше, зобов'язані проводити термометрію працівників перед початком... При цьому 97% респондентів вважають, що роботодавець має надавати...

Далі

44% російських роботодавців вважають... - Фінансова газета

44% російських роботодавців вважають, що співробітникам не вистачає digital-навичок. Новини / Редакція «Фінансової газети» 11 серпня 2021,...

Далі

більшістьросіян вважає, що ТК РФ більше захищає...

На думку 37% росіян, трудове законодавство у нашій країні більшою мірою захищає права роботодавця, свідчать дані...

Далі

Роботодавці вважають за необхідне змінити підходи...

Сторона роботодавців вважає, що досі будь-яких чітких обґрунтувань встановлення розмірів допомоги, їхньої індексації немає. Немає достатньої ясності про...

Далі

Кожен другий роботодавець вважає, що...

Кожен другий роботодавець вважає, що співробітникам не вистачає digital-навичок. Фото: Євген Біятов/«РІА Новини».

Далі