Оформленого але не відгуленого

Навіть за наявності їхньої письмової згоди службова записка на компенсацію працюючого у відпустці не оформляється: вагітним жінкам;...

Досить часто практично зустрічається така ситуація, коли працівник неспроможна повністю відгуляти належний йому термін.

А якщо працівник все ж таки не використав свою відпустку, як йому написати заяву на компенсацію за відпустку? Грошова компенсація – не за будь-яку відпустку.

Також дана форма заяви у деяких випадках оформляється при звільненні співробітника. Нюанс: якщо у першому випадку виплата компенсації...

Роботодавець не готовий надавати тривалий період відпочинку, а працівник має право витратити його. Заява на невідгулену відпустку оформляється за певними...

Роботодавець повинен надавати працівникові відпустку без його заяви, оскільки відпустка надається на підставі графіка відпусток, а не на...

При цьому право на повну відпустку мають не лише працівники, які пропрацювали повний робочий рік, а й працівники: які пропрацювали у даного роботодавця не...

Відпускний період можна дробити, але одна з частин має бути не менше ніж 14 днів.... оформляється на підставі заяви співробітника та наказу керівника.

Якщо протягом останнього року працівник відпочивав чи був на лікарняному, то суму зарплати ділять не на 12, а на суму повних відпрацьованих...

Кожен працівник, згідно з Трудовим кодексом, має право на щорічну оплачувану відпустку тривалістю не менше 28 календарних днів.

Немає такого поняття «в рахунок відпустки», просто ви берете відпустку на три дні, і це оформляється відповідним чином.

Далі роботодавець вирішує, оформити звільнення перед відпусткою чи ні. Це його право, а чи не обов'язок. Якщо в результаті співробітнику відмовлять, тоді...

При цьому не має значення, як довго співробітник не відпочивав. Тобто можна сказати, що суд відповів на запитання «згоряє чи ні невикористана відпустка за...

Компенсація оформляється за 2-х обставин: працівник не... Якщо керівництво не заперечує, то на заяві проставляється резолюція.

При цьому заява на отримання компенсації при звільненні писати не потрібно – роботодавець... Якщо відгул оформляється в рахунок раніше відпрацьованого часу,...

За угодою між працівником і роботодавцем щорічна оплачувана відпустка може бути поділена на частини. При цьому хоча б одна з частин цього...

Протягом попереднього могопитання; я зрозуміла що в першу чергу надається щорічна відпустка, а потім не відгулена за попередню...

у мене є не відгулені відпустки за 2007р, чи можуть мене в наказному порядку вигнати... на підприємстві офіційно оформленим 8 років і йому не надають...

Чи повинні мені при розрахунку компенсувати не відгулену відпустку?... на строк не менше одного дня або який спричинив його смерть, оформляється акт про нещасне...