Як звільнитися максимально вигідно: поради юристів - Просто робота
Як змусити роботодавця не звільнити, а скоротити?... у якій немає запису про працевлаштування на нову роботу, і просити компенсацію за...
ДаліСкоротили на роботі. Які у вас права?
Законне скорочення відбувається відповідно до ТК РФ.... що роботодавець не має до вас майнових претензій, вам мають видати трудову...
ДаліНа що може розраховувати співробітник при скороченні...
Якщо за місяць людина не змогла знайти роботу, вона може отримати ще одну допомогу (при скороченні – у розмірі однієї середньої зарплати) – за...
ДаліЯкщо вас змушують звільнитися.
Незважаючи на те, що скорочення штату є одним із офіційних... Якщо співробітник не знайшов роботу протягом наступних двох місяців з дня...
ДаліВаші права під час звільнення. Що можна вимагати від... - ТАРС
Наприклад, співробітнику кажуть, що він може не приходити до офісу, якщо роботи все одно немає, або працювати з дому. Але всі такі домовленості...
ДаліЗвільнення у межах закону. - Уповноважений з прав...
Для працівника немає нічого гіршого за невизначеність: скоротять чи ні. Тому скорочення штату слід проводити оперативно. А головне – чітко визначити причини...
ДаліЗвільнення зі скорочення на роботі: що робити, які... - Т-Ж
Для скорочення сумісника немає жодної особливої процедури. Людина може поєднувати посади в одній організації або в різних — це не дає...
Далі6 ситуацій, коли скорочення співробітника може обернутися...
261, яка визначає категорії осіб, які не підлягають скороченню.... Бувають випадки, коли в організації немає колективного договору,...
ДаліЩо робити, якщо вас хочуть звільнити: права працівника, компенсаціїі...
За словами юриста, звільняючи одним днем, роботодавець вже порушує процедуру заходів при скороченні. Експерт рекомендує нічого не...
ДаліВС роз'яснив обов'язки роботодавця при скороченні...
З керівником погодилися три інстанції: вакантних посад немає, тож компанія не може нічого надати натомість. Але організація не...
ДаліМене скорочувати не хочуть, змушують писати заяву щодо...
Доброго дня, працюю в банку кредитним фахівцем (точніше сказати, поки вважаюсь...
ДаліСкорочення або угода сторін: підводне каміння.
По-друге, не знайти роботу протягом трьох місяців. У цьому випадку, за словами спеціаліста Центру зайнятості, рішення про видачу збереженої заробітної плати за...
ДаліНезаконні звільнення - Онлайн Інспекція
Здрастуйте, йде закриття аптеки, скорочення штату, не хочуть звільняти за згодою... пиши за власним бажанням і йди, іншого варіанту немає.
ДаліКого і як не можна скоротити на роботі — Російська газета
Кого не можна скорочувати? Розірвання трудового договору не допускається: якщо у робітниці дитина до трьох років; якщо співробітник поодинці...
ДаліСкорочення штату: що потрібно знати працівникові - Парламентська газета.
За даними опитування одного з російських порталів з пошуку роботи, зовсім не потрібні і розформовує відділ — тоді це скорочення штату.
ДаліЩо робити при скороченні штату?
Ми бачимо серед фахівців з нашої бази кандидатів, що вони частіше почали звертатися до нас із запитом «мене хочуть звільнити, допоможіть знайти роботу»...
Далі"Вам тут більше не раді...", або що робити, якщо ви думаєте, що...
Вас немає на робочому місці весь день чи всю зміну (навіть не приходили). 2. або відсутність більше 4 годин поспіль (тоє якщо у Вас з початку роботи до обіду...
ДаліПросять звільнитися: що робити? - МБХ медіа
Залишатися на роботі, з якою вас намагаються вижити, не найкращий варіант. Тому залишається угода сторін чи скорочення штатів.
ДаліРоботодавець зобов'язаний пропонувати вільні посади за умови...
Одна з експертів зазначила, що ТК РФ загалом, досить суворо регулюючи процедуру скорочення штату, чітко не встановлює порядку...
Далі5 способів звільнити співробітника - Ельба
Прогул — коли людина не прийшла на роботу або була відсутня чотири години поспіль. Прогул не має поважної причини: хвороби, ДТП, смерті родича. Відгули та...
Далі