Коли зменшення зарплати законне - Контур

24 жовт. 2019 р. — Це буде свідченням того, що у працівників знизився обсяг роботи і, як наслідок, оклад став меншим. В повідомленні потрібно передбачити і...

Далі

Чи вправі роботодавець знизити розмір чи іншим...

д.), розмір оплати праці, її складові (винагорода за працю, компенсаційні виплати, премії та інші стимулюючі виплати) - це суттєва умова...

Далі

Зменшили Оклад - 185 порад адвокатів та юристів

Короткий зміст: Мені зменшили оклад у новому штатному розкладі чи це правомірно. Працедавець зменшив у мене оклад після працевлаштування це законно? Як...

Далі

Зменшення окладу з ініціативи роботодавця - PPT.RU

24 жовт. 2018 р. — Зменшення окладу з ініціативи роботодавця — це система заходів,... набуває питання, як зменшити оклад працівникові законно.

Далі

Зменшили зарплатню. Чи це законно? - Юридична...

Дивлячись, яким чином роботодавець це задокументував і яке обґрунтування таких змін. Система оплати праці, включаючи розміри тарифних ставок, окладів,...

Далі

Посада одна, а оклади різні – чи це законно?

7 серп. 2019 р. — Посада одна, а оклади різні – чи це законно? У січні поточного року Мосміськсуд визнав законними рішення нижчих судів, які не...

Далі

Зміна розміру оплати праці - Новини GSL News

29 січ. 2021 р. — Якщо після набуття чинності нових окладів працівники продовжили виконання своїх трудових функцій у змінених умовах, це визнається...

Далі

Залишили без премії: чи є сенс сперечатися? - HH.ru

30 груд. 2020 р. — Усі дуже розраховують на ці виплати, хоча відомо, на відміну від окладу, це не є обов'язковою частиною винагороди, і роботодавець можецілком...

Далі

Зниження зарплати працівників. Легальні методи та ризики

З огляду на зазначену статтю це можливо лише у випадку, коли з причин, пов'язаних зі зміною... Зменшити оклади, тарифні ставки та відрядні розцінки,...

Далі

За невказання розміру окладу у трудовому договорі...

Це законно? Чи зарплата має бути такою, щоб після вирахування податків на руки залишався МРОТ? 11.06.2020. ОПЛАТА ПРАЦІ. ІНШІ ВИПЛАТИ ПРАЦІВНИКАМ...

Далі

Поділ окладу на оклад та премію - kadrovik-praktik.ru

Якщо роботодавець доплати за нічний час та святкові дні включає у МРОТ, чи це законно? 06.10.2021. ОПЛАТА ПРАЦІ. ІНШІ ВИПЛАТИ ПРАЦІВНИКАМ: → Індексація...

Далі

Чи законно зменшення заробітної плати з ініціативи...

20 травня 2018 р. — Сьогодні мені зателефонувала моя племінниця, їй надійшло повідомлення про те, що її оклад зменшується. Вона була дуже засмучена і здивована, довелося...

Далі

Роботодавець загрожує звільнити, якщо я не погоджуся на...

3 черв. 2020 р. — Роботодавець надіслав мені поштою додаткову угоду, за якою я переходжу на віддалену роботу, а мій оклад зменшується вдвічі.

Далі

Глава 21. ЗАРОБІТНА ПЛАТА - Трудовий Кодекс

Нам зменшили годинник і поставили оплату 67% від окладу? Це в межах 10000 руб. та зменшив мені зробив мені ставку 0.25 процентов.законно це. Дякую...

Далі

Наскільки правомірно нас перевели до прибиральників.

нас перевели до прибиральників (обов'язки ті самі) оклад, відпустку зменшили?... доручення йому роботи на іншому механізмі чи агрегаті, якщо це не тягне за...

Далі

Шість відповідей Роструда на питання щодо виплати зарплати

18 жовт. 2017 р. — виконують однакові обов'язки, але мають різні оклади. Чи це правомірно? Якщо обидва співробітники маютьоднакову кваліфікацію,...

Далі

Роструд уточнив зобов'язання щодо виплат зарплат на...

14 квіт. 2020 р. — «Працівнику може не виплачуватись зарплата, якщо йдеться про тимчасову непрацездатність, усунення від роботи з вини працівника або про...

Далі

правомірність та процедура зменшення зарплати

Чи законне таке зменшення і в яких випадках воно можливе?... прямого зниження розмірів окладів (тарифних ставок) або розмірів встановлених на...

Далі

Стимулюючі виплати: право чи обов'язок...

15 серп. 2015 р. — Це означає, що в колективному договорі чи внутрішньому... якщо всім заступник директорів виплачують 10 000 руб, то мені 5000 чи це законно?

Далі

Що робити, якщо на роботі знижують зарплату? - profatom...

В умовах економічної кризи багато роботодавців пішли на скорочення фонду оплати праці, проте не всі зробили це на законних підставах,...

Далі