Мене нізащо звільнили

Мене ось свого часу звільнили з «Краснодара», хоча я показував чудовий результат. Просто взяли та звільнили ні за що, а тут тренера не...

Але за спиною керівник просто дав доручення звільнити мене, обов'язково за статтею (випробувальний термін було щойно пройдено). Навіть за власним не...

Мене звільнили нема за що?

2021 року співробітників зможуть звільнити не лише з «класичних» причин, передбачених у Трудовому кодексі.

Ніколи б не подумав, що доведеться знову почути голос першої в моєму житті людини, яку мені довелося звільнити. І ось, через шість років,...

Тому що начальник порушив процедуру – звільнив тимчасово непрацездатного співробітника. Мене підштовхують до звільнення. Що робити? Захищатись.

Він не знає, що компанія матиме серйозні проблеми, якщо він звернеться за захистом своїх прав. Які можуть бути причини звільнення? Для початку...

І не завжди роботодавці розлучаються із співробітниками законними методами. Як роботодавець може звільнити працівника. Роструду довелося нагадати,...

Звільнити без заяви на власне бажання можна не всіх. Є працівники із імунітетом. Вагітних звільняти заборонено – ст. 261 ТК РФ. Навітьза прогули...

Тих, хто не вміє тримати язика за зубами, потрібно позбавлятися....Я належу саме до такого типу співробітників, але мене чомусь не хочуть звільняти.

звільнити. Зверніть увагу: відсутність поважних причин, через які співробітник не прийшов на роботу, є основною ознакою,...

По-перше, випадки звільнення за власним бажанням практично не можуть бути... Звільнити за невиконання трудових обов'язків можна лише в тому випадку,...

Працівник, який відмовився від обов'язкового щеплення від коронавірусу, може знайти з начальством компроміс. Він може зберегти не тільки місце...

Відмова працівника дати пояснення є перешкодою для звільнення. Причини звільнення за прогул. Прогулом визнається відсутність працівника без поважних...

За два тижні до кінця випробувального терміну мене викликала начальниця і сказала, що я «сумна, не посміхаюся, а прийшла сюди зовсім інша» і що...

Трудовий кодекс дозволяє не попереджати роботодавця за два тижні, якщо працівнику потрібно звільнитися за...

Одні вважають, що можна звільнити такого працівника в іншу дату – не ту... Я готую документи для звільнення її за прогул, але мене бентежить наявність уїї...

цифровий код "30". Вчиняйте так до тих пір, поки не дізнаєтесь причину відсутності працівника або поки керівництво не ухвалить рішення його звільнити.

Закон дозволяє роботодавцю звільнити працівника навіть за одноразовий випадок прогулу. Але тут важливо не помилитися і не сплутати прогул із запізненням чи просто...