ТК РФ, Стаття 93. Неповний робочий час

Неповний робочий час За згодою сторін трудового договору працівникові як при прийомі на роботу, так і згодом може встановлюватися неповний робочий час (неповний робочий день (зміна) та (або) неповний робочий тиждень, у тому числі з поділом робочого дня на частини).22 лист. 2021 р.

Далі

Неповний робочий час - Онлайн Інспекція

Працівнику за згодою з роботодавцем може бути встановлений режим неповного робочого часу - неповний робочий день (зміна) або неповний робочий тиждень.

Далі

Неповний робочий день: оформлення та оплата - Кадрове...

18 серп. 2021 р. — Кадрове питання: Чи можна оформити поєднання посад співробітнику, який працює у режимі неповного робочого часу? Так можна. Поєднання...

Далі

Неповний робочий день.

1 вер. 2020 р. — Тоді для цілей збереження робочих місць роботодавець може ввести режим неповного робочого часу на строк до 6 місяців з урахуванням думки...

Далі

Неповний робочий час за бажанням працівника і не тільки

93 ТК РФ, неповний робочий день може встановлюватися за згодою між... метою збереження робочих місць має право вводити режим неповного робочого дня...

Далі

Чи можна встановити працівникові неповний робочий день у...

12 травня 2020 р. — Після укладання трудового договору запровадити неповний робочий час можна також за заявою самого співробітника, причому навіть якщо працівник...

Далі

Нюанси запровадження неповного робочого часу за...

12 травня 2020 р. —... вводити неповний робочий день і (або) тиждень.... Хоча можна спробувати на свій страх і ризик дещо обійти це...

Далі

Хто має право на скорочений робочий день

Прошу на період моєї вагітності встановити мені неповний робочий день... вправі ввести неповний робочий день з ініціативи роботодавця (укорочені день,...

Далі

Як вводиться режим неповного робочого часу - HH.ru

29 черв. 2020 р. - режим неповного робочого часу можна вводити: для компанії в цілому (тобто для всіх співробітників); окремо для конкретних підрозділів;...

Далі

У яких випадках може бути встановлений неповний робітник.

30 березня. 2020 р. — У яких випадках може бути встановлений неповний робочий день... роботодавець має право запровадити неповний робочий день з ініціативи роботодавця...

Далі

Перехід на режим неповного робочого часу

Відповідно до ст.74 ТК РФ роботодавець може запровадити неповний робочий день при зміні організаційних чи технологічних умов, але роботодавець у наказі...

Далі

Як тимчасово ввести в організації режим неповного...

В організації як вводити режим неповного робочого часу на декілька... конкретний режим роботи (неповний робочий день, неповний робочий тиждень),...

Далі

Скорочений робочий день на літо 2021 року

31 травня 2021 р. — Можна встановити: неповний робочий день; неповний робочий тиждень;; розділити робочий день на частини (наприклад, ранкова та вечірня доставка...

Далі

Нюанси режиму неповного робочого часу

неповний робочий день (зміна): зменшується лише кількість годин роботи на день (зміну),... Введення неповного робочого часу з ініціативи роботодавця.

Далі

Чи може організація прийняти співробітника на роботу на...

Половину ставки може отримувати і головний співробітник, наприклад, у разі роботи неповний робочий день. Неповний робочий час можна встановити за згодою...

Далі

Підводне каміння при переході на неповне робоче...

Чи можна відмовити? Працівниця просить встановити неповний робочий день. Мотивує наявністю малолітнього сина, хоча дитина зараз на все літо у бабусі (вона...

Далі

Неповний робочий тиждень з ініціативи роботодавця

24 серп. 2020 р. — що тривалість робочого часу працівників зменшиться? Чи можна запровадити неповний робочий час у порядку, встановленому ст.

Далі

практичний коментар до статті 74 ТК РФ щодо...

На нашу думку, працівник має право хоча б за день до настання терміну вступу до... Слід також пам'ятати, що режим неповного робочого часу може...

Далі

Прийом на роботу на 0,5 ставки: розбираємося з нюансами

25 серп. 2021 р. - неповний робочий день (наприклад, 4 години на день 5 днів на тиждень);... неповного робочого часу, то в такому разі можна його ввести за...

Далі