Як влаштувати працівника не за трудовою

При оформленні працівника укладається відповідна угода, яка регулює правовідносини, що виникли між...

Як виняток – відсутність трудової у працівника допустима лише у двох... Власне, ця вимога не поширюється тільки на ще ніде не...

Прийом на роботу співробітника, який раніше не працював. «Правила ведення та зберігання трудових книжок»,...

Складно буде довести, що людина якось пов'язана з вашим бізнесом — і лише через суд. Сваритися зі співробітниками теж погано. Якщо ви не пускали його у відпустку,...

Оформити наказ про прийом працювати за формою Т-1. Дата наказу може бути раніше дати трудового договору. Працівник обов'язково розписується у наказі.

Роботодавець має право оформити трудовий договір без трудової книжки, якщо це місце роботи – перше для нового співробітника. Але після оформлення...

Якщо новенький трудовий немає. Якщо працівник не зможе нічого надати, є привід засумніватися у його досвіді роботи та кваліфікації.

Так, до неї не вносяться відомості про нагородження. Це дещо ускладнює працівникам з великим стажем можливість отримати звання ветерана праці,...

Зпочатку 2021 року не треба оформлювати паперові трудові книжки працівникам, які працевлаштовуються вперше. Також частина працівників у 2020...

Роботодавець видає працівникові дублікат трудової книжки пізніше 15 днів із дня подання працівником заяви. Тому при виборі цього...

При фактичному допущенні працівника до роботи роботодавець зобов'язаний оформити з ним трудовий договір у письмовій формі не пізніше трьох робітників...

При фактичному допущенні працівника до роботи роботодавець зобов'язаний оформити з ним трудовий договір у письмовій формі не пізніше трьох робочих днів з дня...

Можливо, ви щось чули про обов'язкову спецоцінку умов праці — так, вона потрібна, але не одразу, а протягом року після ухвалення першого...

Закон вимагає оформити трудового договору пізніше трьох робочих днів із дня фактичного припущення працівника на роботу (ст. 67 ТК РФ).

Нюанси найму на короткий термін за терміновим трудовим договором та ДПГ: який договір вигідніший і не викличе питань у податкової.

Робота без оформлення – це не найкраща ідея. Таких домовленостей часто дотримуються до першого конфлікту. Якщо компанія захоче платити...

Він не тільки має можливість не платити запрацівника у ФСС страхові внески з травматизму та профзахворювань, але й не повинен надавати...

У чому особливість оплати праці осіб, які не досягли 18-річного віку?...З неповнолітнім працівником можна оформити трудовий договір на невизначений...

Потрібно підготувати наказ про наймання працювати, поставити запис у трудовій книжці, оформити особисту картку. Режим роботи, Виконавець визначає сам, не погодить...