Як найняти на роботу людину з інвалідністю? Це...

20 лист. 2019 р. — Я підприємець і хотів би найняти людей із інвалідністю.... попросити пакет документів (з умовами можна ознайомитись на їхніх сайтах).

Далі

Як компанії сьогодні наймають на роботу інвалідів

22 лип. 2020 р. - Квоти та пільги. За законом організації зі штатом понад 100 осіб зобов'язані приймати до штату від 2 до 4% людей з обмеженими можливостями, а...

Далі

Чи може ІП наймати працівників: скільки співробітників та...

Скільки людей дозволено наймати ІП із працівниками у 2021 році? На це питання можна отримати дуже різні відповіді, найчастіше називають 100 людей.

Далі

Як правильно наймати співробітників у штат - Ощадбанк

Адекватно оцініть обсяг роботи - скільки людей потрібно, щоб виконувати робочі обов'язки на кожній позиції. Визначтеся, яких результатів хочете досягти з...

Далі

Як вигідно оформити співробітників - НВІС

18 бер. 2021 р. -... схемою ризик отримання штрафу - максимальний. Найкраще доплачувати преміями. У деяких випадках можна оформити ГПХ, найняти самозайнятого або ІП.

Далі

Чому вигідно брати на роботу людину з... - Філантроп

24 черв. 2021 р. — Але мова в цій статті — не про те, чому компанія з погляду економіки та права має наймати людей з інвалідністю, а про економічні...

Далі

Як знайти співробітника - Тінькофф-журнал

25 лют. 2020 р. — Наприклад, не можна приймати людину на керівну посаду,... Зменшити витрати на персонал можна, якщо не наймати співробітника,...

Далі

Чи може ІП наймати працівників?

8 днів тому — Скільки людей дозволено наймати ІП із працівниками у 2021 році? На це питання можна отримати дуже різні відповіді, найчастіше називають 100...

Далі

Вашіправа під час звільнення. Що можна вимагати від...

12 квіт. 2021 р. — Роструду довелося нагадати, що звільнити людину за власною... якщо вакансії не підійшли або роботодавець відмовився наймати людину,...

Далі

ВС роз'яснив обов'язки роботодавця при скороченні

25 лист. 2020 р. —... договору з ініціативи роботодавця»), працівника можна скоротити,... Якщо ж необхідно когось найняти і немає можливості чекати на квартал,...

Далі

9 фраз, які не варто говорити на співбесіді

Роботодавець наймає на роботу людину, а не машину. Допусти рік-два можна відпрацювати і взагалі без відпустки (це в найгіршому випадку), але далі людині потрібен...

Далі

4 типи співробітників, яких можна звільнити без жалю

Якщо ви не хочете втрачати таку людину, запросіть її на розмову.... Ви йдете у найм, вас наймають на своїх умовах (подобається вам це чи ні).

Далі

Як правильно найняти співробітника на короткий термін?

10 Грудня. 2018 р. — Нюанси найму на короткий термін за строковим трудовим договором та ДПГ: який договір вигідніший і не викличе питань у податкової.

Далі

Як правильно наймати співробітників на віддалення - Банк...

28 жовт. 2019 р. — Як обрати людину на відповідальну посаду у цьому випадку? Важливо шукати баланс між наявним досвідом та задатками кандидата. Якщо досвід...

Далі

Як ІП прийняти на роботу працівника? - Контур.Ельба

8 лют. 2021 р. — Працівника наймають для виконання конкретного, обмеженого часу, разового завдання. Наприклад, для проведення рекламної акції,...

Далі

Amazon наймає тисячі співробітників тільки для того.

14 травня 2021 р. - Amazon найняла 500 тис. людей по всьому світу. Загалом на лютий 2021 р. у компанії працювало понад 1,3 млн осіб. Як всеце...

Далі

Як підприємцю оформити найманого працівника

1 січ. 2020 р. - Група/система оподаткування, Кількість працівників. 1-ша група, заборонено наймати працівників. 2-га група, не більше 10 осіб.

Далі

Скільки людей може прийняти на роботу...

27 січ. 2021 р. — Сестра каже, що можна лише родичів. Скажіть, скільки працівників я можу найняти, що для цього потрібно і чи повинні вони бути...

Далі

Рекрутер із залізною хваткою: як роботи шукають і... - РБК

19 черв. 2017 р. — Рекрутер із залізною хваткою: як роботи шукають та наймають людей. Сучасні HR-роботи зараз чудово справляються з рутинними завданнями...

Далі

Подвоєння продажів: як нарощувати обсяги продажів, використовуючи...

Якщо можна не наймати людину, потрібно не наймати. Якщо завдання чи функцію можна вирішити якимось іншим способом, то саме таким іншим способом його і...

Далі