Я хворів але не взяв лікарняний

А листок непрацездатності повністю пов'язує руки роботодавцю. Співробітник числиться у штаті, лікарняний оплачується, але робота стоїть. Ні...

Працівник не вийшов на роботу через хворобу, але лікарняний лист не оформлював. Чим це може загрожувати працівникові? І чи можна назвати прогулом?

Оплата лікарняного після прогулу. Якщо працівник захворів, звернувся до медустанови і йому відкрили лікарняний, то він має повне право на роботу не приходити...

Своє рішення суд обґрунтовував тим, що працівник не надав доказів передачі лікарняного роботодавцю, а також його відмови оплачувати лікарняний. Однак...

Лікарняний оформила на молодшу дитину. Чи можна переоформити листок на старшу дитину, щоб не вичерпати ліміт оплачуваних днів з молодшим...

Якщо працівник пропустив день, два чи більше і каже, що хворів,... Але бувають ситуації, що спочатку лікарняного немає, а потім раптом...

Якщо ви дізналися, що ваш співробітник захворів Covid-19,... До кінця року виплати по лікарняному за місяць не повинні бути нижчими за федеральний МРОТ.

Співробітник отримав електронний лікарняний, але весь основний час був на роботі, у табелі обліку робочого часу зазначено, що співробітник працював повним...

Хворів, але немає підтверджуючих документів… а лікарняний одержав лише вранці наступного дня, то звільнення за прогул буде незаконним. Але...

Такий самий сценарій очікується і в тому випадку, якщо співробітник захворів і не встиг одужати до початку відпустки. Зверніть увагу! Відповідно до ч. 1 ст...

Отже, його звільнення в період перебування на лікарняному можливе.... про звільнення захворів і при цьому свою заяву офіційно не відкликав,...

Однак це не змінює загальний порядок визначення періоду непрацездатності, що починається з дати відкриття лікарняного листа. Працівник...

Лікарняний по догляду за хворим членом сім'ї та по карантину тепер не сторнує відпустку, якщо припадає на неї, і не оплачується за дні такої відпустки.

Але що робити бухгалтеру, якщо співробітник ще захворів і взяв лікарняний листок? Розкажемо, чи потрібно продовжувати відпустку у цьому випадку. Коли...

24.01.2020 - Від обману, так само як і від помилок, ніхто не... Припустимо, працівник повідомив про те, що захворів.

Але чоловік захворів і взяв лікарняний. За що звільнили? Лікарняний він узяв наступного дня. У день прогулу документів, що підтверджують, не...

Доводити в суді, що працівник прогуляв, а не хворів чи застряг у… Роботодавця повідомляє, мовляв, я на лікарняному, не прийду.

Хоч як дивно, але вихід на роботу під час лікарняного листа законодавчо не заборонено. Заборонено порушувати право працівника на охорону здоров'я (п. 3 ст. 5...

Іноді люди вважають за краще не йти на лікарняний, а переносити хворобу "на ногах" і продовжувати ходити на роботу, щоб не втратити гроші.

ці дні не включаються до календарних днів відпустки (ч. 1 ст. 120 ТК РФ). А на вихідні дні відпустки, в які працівник хворів, відпустку треба...