Чи можна влаштуватися офіційно заднім числом

Здрастуйте. Якщо хочете влаштувати працівника заднім числом, то доведеться заплатити всі внески йому, а також зарплатню за минулий період. Інакше можуть...

Чи можна іноземного громадянина з РВП влаштувати на роботу із заднім числом?... (заднім числом). А від дня його завершення вже здійснити офіційне оформлення.

Чи можна? …Звільнити співробітника заднім числом не можна, за винятком окремих ситуацій, передбачених законодавством, або за рішенням суду. Фактично...

Запис у трудову книжку заднім числом можна зробити, якщо співробітник працював за сумісництвом, а потім змінив статус на основну роботу. Якщо трудова книжка...

Вони породжують права та обов'язки, офіційно фіксують якісь факти, їх використовують як судові докази та офіційні підтвердження.

Я так розумію, що оформити його можна лише поточним числом, тобто той рік,... Нічого не зробити, вам легко оформити документи заднім числом,...

Для прийому працювати заднім числом можна створити договір із зазначенням дати фактичного допуску до роботи співробітника. Наказ про прийом на...

привіт, мені директор задав завдання: він хоче прийняти людину на роботу заднім числом.

Ситуація є такою. Працювавнеофіційно 3 роки. Прийшов на іншу роботу, мені кажуть,...

Доброго вечора. Виникла проблема. Як зареєструвати співробітника заднім числом.

Чи можна влаштуватися працювати заднім числом – Влаштувати працівника заднім числом,... який фактично працював у створенні без офіційного оформлення.

Чи можна укласти трудовий договір заднім числом… ви втратили мою трудову книжку, я не можу влаштуватися на нову роботу» і йшов до судів.

Здрастуйте, я ІП, хочу влаштувати працівника! Чи можу я влаштувати працівника заднім числом.

Вони породжують права та обов'язки, офіційно фіксують якісь факти, їх використовують як судові докази та офіційні підтвердження.

Тому вирішили прийняти його офіційно на роботу з 09.01.2007 року. і протягом 2007 вже точно зробити це свідчення.

Заднім числом оформити ТД можна (якщо не дуже багато людей у ​​Вас приймається в компанію),... т.к. підпис як особа офіційна, вказівки письмові,...

Розглянемо, чи можна звільнити працівника заднім числом, коли звільнення заднім числом допускається, що робити, якщо працівника незаконно звільнили заднім числом...

Виходячи з вищевикладеного, оформлення прийому на роботу не може проводитись заднім числом або виданняммісяцем пізніше. Шановні користувачі!

2. Подача 1-ДФ уточненки за 4 кв. та очікування санкцій. А ось як бути з ЕСВ? Я особисто не стикалася з уточненками до ПФ. Дякую заздалегідь за поради.